1. يفترض في أداء العمل أن يكون بأجر إذا كان هذا العمل لم تجر العادة بالتبرع به أو كان عملًا داخلًا في مهنة من أداه. 2. إذا لم يُتفق على الأجر فيكون لمن أدى العمل أجر المثل.
يجب الرجوع إلى النص الرسمي والنسخة النافذة عند التفسير والتطبيق.
+7 (495) 221 31 46ناقش مسألتكقانون المعاملات المدنية
الكتاب الثاني: العقود المسماة · الباب الثالث: عقود العمل · الفصل الثاني: عقد العمل · الفرع الأول: تعريف عقد العمل وشروطه
1. يفترض في أداء العمل أن يكون بأجر إذا كان هذا العمل لم تجر العادة بالتبرع به أو كان عملًا داخلًا في مهنة من أداه. 2. إذا لم يُتفق على الأجر فيكون لمن أدى العمل أجر المثل.
يجب الرجوع إلى النص الرسمي والنسخة النافذة عند التفسير والتطبيق.