01
Обзор документа
Устанавливает специальный режим организации дистанционной работы по трудовым отношениям, подпадающим под решение. Детальные условия и обязанности сторон следует сверять с официальным текстом.
02
Сфера применения и исключения
Применяется
Важен работодателям, HR-функциям и работникам при документировании места, режима и контроля дистанционной работы.
Ограничения и исключения
Решение не отменяет требования Закона о труде, охраны труда, защиты данных, миграционного статуса и иных применимых правил.
04
Официальный источник
Ministerial Decision 523/2025 · published 8 September 2025 · Министерство труда Омана / MJLA
13 сентября 2026 г.
Открыть официальный источник ↗