المادة 15 — الحد الأقصى لساعات العمل الأسبوعية

لا يجوز أن يتجاوز وقت العمل 48 ساعة خلال أي سبعة أيام تقويمية إلا بموافقة كتابية مسبقة من الموظف. وقد تقرر قواعد أو إرشادات المسجل أجراً إضافياً لما زاد على الحد؛ وقد تترتب غرامة.

يجب الرجوع إلى النص الرسمي والنسخة النافذة عند التفسير والتطبيق.