По письменному запросу работника работодатель в течение 21 календарного дня предоставляет письменное изложение причин увольнения. Необоснованное неисполнение может повлечь штраф не выше уровня 2.
Для толкования и применения необходимо сверяться с официальным текстом и действующей редакцией.